本來，我們都是抱著熱情與期待，進入一份喜愛的工作，
　　準備好了要像海綿一樣吸收學習精進，想要好好發揮自己的長才。
　　然而不知何時，你開始覺察到，那些不懷好意的同事，不明事理的主管，工作與生活開始失控。
　　本來是想學習專業，卻忙著學自保，
　　本來是要施展能力與抱負，卻必須為了商業任務，做著違背自己價值觀的事。
　　於是，你開始會說：

　　「我不過就是公司的一顆棋子，一切不過都是業績考量！」
　　「工作嘛，不就是為了糊口飯吃而已！」
　　「職場上本來就没有朋友、没有真心！」
　　「算了，不就是一份工作，去賣雞排好了！」、「巷口的便利商店很缺人」……

　　選擇留下來的，為了讓自己好過，對職場不期不待沒有傷害，過一天算一天；
　　而離開的，後來發現，換到哪裡都一樣！

名人推薦

　　薰衣草森林董事長／王村煌
　　口語表達專家、企業講師／王東明
　　台南晶英酒店總經理／李靖文
　　東京著衣、Wstyle 品牌創辦人／周品均
　　全球500大企業培訓講師／陳慧如
　　58集團副總裁／彭佳曈
　　職場黑馬學／黑主任
　　奧美集團 首席策略長／葉明桂
　　大鼻子哲人／熊仁謙

好評推薦

　　「深夜展讀小安老師的力作《職場會傷人》，彷彿重新遇見那個年輕時困惑與無助的自己，並不禁輕嘆：當時如果有這本書該有多好！那麼我應該可以在這些職場上困擾很久的傷、苦、煩、痛與悶之間，少走很多彎路，早一點成為一個更好的人。
　　書中一個個活生生的故事以及小安娓娓道來的解方，帶我們走出職場叢林，找到工作與生活的平衡。正如書中最後他提到的『謝謝你，在我最需要勇氣的時候願意踏出第一步。』我也想說：『謝謝你，小安老師，在年輕人困惑的時候，你願意寫出這本書。』」──薰衣草森林董事長／王村煌

　　「職場就猶如一場由多個障礙跑道組成的馬拉松賽道，想要在這個賽道上贏到最後，關鍵點並不在前期的猛力衝刺，而在於面對後期無數個難關面前，你仍然具備了往前突破的耐性和擺脫當下困境的方法，困境是必然的，重要的是你能否擺正心態並找到正確的前行方向，這本《職場會傷人》是一本非常實用的職場指南，作者透過一個個真實的故事告訴你，在不同的困境下的破局之道，值得所有職場人一讀再讀。」——職場黑馬學／黑主任